Picagem no computador ou app
Registe o ponto com um clique no navegador de internet ou na aplicação móvel oficial.
Controlo de ponto transparente que fomenta a confiança mútua
O regime jurídico do teletrabalho em Portugal (artigos 165.º e seguintes do Código do Trabalho) obriga ao registo de tempos de trabalho e impõe o dever de abstenção de contacto fora do horário. Softwares espiões ou captação de ecrã violam a lei e quebram a confiança.
O Jornadapp proporciona uma experiência equilibrada onde o trabalhador regista voluntariamente a entrada, saída e pausas no computador ou telemóvel, sinalizando claramente quando está em período de descanso ou de serviço.
O que traz à gestão diária
Direito à desconexão digital
Assinale com clareza o término da jornada, protegendo o descanso e a vida familiar do trabalhador.
Diferenciação presencial e remoto
Identifique facilmente que dias foram cumpridos no escritório e quais foram em teletrabalho.
Privacidade inegociável
Sem capturas de ecrã, sem ativação de webcam e sem registo de teclas digitadas.
Empresas que utilizam o módulo de teletrabalho
- Organizações com regime de trabalho híbrido (p. ex. 2 dias presenciais e 3 dias em casa).
- Equipas digitais distribuídas a trabalhar com horários flexíveis em diferentes distritos.
- Cumprimento escrupuloso das obrigações do regime de teletrabalho do Código do Trabalho.
- Prevenção de sobrecarga horária e esgotamento profissional em colaboradores remotos.
Como implementar
Defina o regime de trabalho
Registe quem está em teletrabalho total ou parcial com as respetivas horas contratuais.
Registo diário no computador
O colaborador inicia o dia de trabalho premindo o botão de entrada no seu navegador.
Acompanhe o cumprimento legal
Certifique-se de que os descansos obrigatórios são cumpridos e não há contactos fora de horas.
Perguntas frequentes
O registo de tempos de trabalho é obrigatório para quem está em teletrabalho?
Sim. O artigo 170.º do Código do Trabalho determina expressamente a aplicação das regras gerais de registo de tempos de trabalho aos teletrabalhadores.
O Jornadapp tira fotografias do ecrã ou monitoriza o teclado do trabalhador?
Nunca. O Jornadapp rejeita qualquer funcionalidade de software espião, operando em conformidade com as deliberações da CNPD sobre privacidade no trabalho.
A empresa consegue saber em que dias o trabalhador esteve presencialmente no escritório?
Sim. O trabalhador pode assinalar se está no escritório ou em teletrabalho, gerando relatórios úteis para subsidiar alimentação ou transporte.